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  • 学历要求:大专|工作经验:1年以上|公司规模:10~50人|招聘人数:1|福利指数:82
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  • 岗位职责: 1、负责公司办公楼的日常管理工作和综合事物工作确保后勤保障到位工作顺畅; 2、配合公司组织架构的完善;协助总经理对公司进行团队管理 3、负责公司人才招聘、培养、留用等工作的执行; 4,负责领导会务的组织安排、会议纪要的编写,并对决议事项进行催办、查 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:2年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:1
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  • 1、起草和修改报告、文稿等; 2、管理公司网络、邮箱; 3、负责日常办公用品采购、发放、登记管理,办公室设备管理; 4、订阅年度报刊杂志,收发日常报刊杂志及交换邮件; 5、保证各部门所需物资的充足(如水、纸、设备、耗材及报销单据表格等)及费用结算; 6、协助上 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:3年以上|公司规模:200~500人|招聘人数:1|福利指数:88
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  • 财务统计类专业,3年以上工作经验
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