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  • 职位名称
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  • 学历要求:高中|工作经验:不限|公司规模:1000人以上|招聘人数:3|福利指数:88
  • 申请职位
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  • 经验不限,要求肯学习,有一定的沟通能力。工作认真负责,最好能长期稳定。 提成方案:训练津贴+佣金+季度奖+继续率津贴+各项竞赛奖金等多达20多项工资福利政策。 售后服务部立足于公司老客户的服务与拓展,给予公司孤儿保单客户提供服务并进行有序开拓,没有社会关系和阅 更详细...
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  • 学历要求:不限|工作经验:2年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:1
  • 申请职位
  •  
  • 1、具有安装工程预算员证书或造价工程师证书 2、具有预结算编审经验的优先
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  • 学历要求:大专|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:若干
  • 申请职位
  •  
  • 监理人员为大专及以上学历,为土木、机电、给排水相关专业人员联系电话:(有意者来应聘前请先打电话告知)或电子邮箱:7@qq.com
  •  
  • 学历要求:大专|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:若干
  • 申请职位
  •  
  • 无具体要求
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  • 学历要求:大专|工作经验:3年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:5
  • 申请职位
  •  
  • 监理人员为大专及以上学历,为土木、机电、给排水相关专业人员联系电话:(有意者来应聘前请先打电话告知)或电子邮箱:7@qq.com
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  • 学历要求:大专|工作经验:不限|公司规模:200~500人|招聘人数:若干
  • 申请职位
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  • 要求应届毕业生或一两年工作经验,有一定的财务基础,熟识财务软件,能熟练掌握办公软件,其余面议
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  • 学历要求:大专|工作经验:2年以上|公司规模:1000人以上|招聘人数:2|福利指数:88
  • 申请职位
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  • 1、诚实可信,具备良好的职业操守,有较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力,分析和解决问题的能力; 2、具备优秀的沟通协调能力,优秀的人际关系处理能力,善于处理团队关系,良好的团队合作意识; 3、工作细致,可承受一定压力,适应性强,工作态度积 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:2年以上|公司规模:500~1000人|招聘人数:1|福利指数:82
  • 申请职位
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  • 要求:1、学历:大专以上;年龄:25-40岁。 2、c照及以上,工作认真负责,有上进心,有一定长途驾驶经验,能适应加班。 3、无不良驾驶记录,无重大事故及交通违章,具有较强的安全意识。 4、保密意识强、责任心强、服从安排。 工作职责:1、负责公司车辆保养、维修 更详细...
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  • 学历要求:高中|工作经验:不限|公司规模:200~500人|招聘人数:2|福利指数:84
  • 申请职位
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  • 能根据生产计划、按班组要求,每天及时完成本岗位任务;正确理解并熟练掌握本岗位产品的工艺或作业标准要求,以及所用设备、工具的性能、操作规程和生产中可能出现的问题;遵守公司劳动纪律和各项规章制度;积极参加培训等。 要求: 1.男女不限; 2.高中及以上学历; 3 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:1年以上|公司规模:10~50人|招聘人数:10|福利指数:82
  • 申请职位
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  • 一、职位描述 1、制定课程销售目标和计划,参与或协助上层执行相关销售制度; 2、做好教育培训的市场拓展,积极跟进意向客户,并做好服务工作。 3、创新营销流程和策略,打造营销团队,辅导团队达成目标; 4、开展课程销售有关的广告宣传和促销活动 5、做好市场分析和营 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:1年以上|公司规模:10~50人|招聘人数:1|福利指数:82
  • 申请职位
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  • 【岗位职责】 1、负责公司对外宣传的软文/网络稿/互动营销内容的撰稿、编辑工作,包括新闻稿件、贴吧、qq群、微博、微信文案等; 2、根据公司品牌宣传、市场推广的中心任务及重点项目,进行相关的文案创作工作; 3、整理网络上较好的创意文案进行分析、交流、讨论,可 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:1年以上|公司规模:10~50人|招聘人数:8|福利指数:82
  • 申请职位
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  • 一、职位职责: 1、拨打接听咨询电话,负责学生及家长的日常接待,给家长和学生提供专业测评和咨询,并达成课程销售; 2、做好咨询服务工作,定期主动联系家长和学生,了解客户的需求,帮助客户解决教育的困惑。 3、做好生源的跟进工作,保持与家长的良好关系,推荐课程学习 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:1年以上|公司规模:10~50人|招聘人数:2|福利指数:82
  • 申请职位
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  • 一、职位职责: 1、负责员工的工作考核和工资发放、日常经费管理,承担出纳工作。 2、负责工作所需的物资采购和保管 3、帮助学员预订酒店和机票火车票的购买。办理学习手续办理和课程安排上报; 4、负责到访客人的接待和中心日常事务处理; 5、做好客户的档案管理工作。 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:2年以上|公司规模:10~50人|招聘人数:1|福利指数:82
  • 申请职位
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  • 一、岗位职责 1、负责市场调研、分析、提出策划方案。 2、负责公司活动策划的企划工作,完成公司布置的日常工作,并向经理汇报工作结果 3、负责公司大型活动的组织策划及实施细案,制定具体活动方案。 4、负责会议部署以及会场布置策划和落实。 5、制定重大活动的标准化 更详细...
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  • 学历要求:高中|工作经验:不限|公司规模:200~500人|招聘人数:5|福利指数:88
  • 申请职位
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  • 高中以上学历,会识图
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  • 学历要求:大专|工作经验:3年以上|公司规模:200~500人|招聘人数:1|福利指数:88
  • 申请职位
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  • 财务统计类专业,3年以上工作经验
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  • 学历要求:本科|工作经验:5年以上|公司规模:200~500人|招聘人数:1|福利指数:88
  • 申请职位
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  • 1、法律、财务、金融、证券类专业,从事上市公司董事会秘书或高层管理事务工作3年以上,有董秘证书者优先考虑 2、熟悉国家法律法规、证券、经济管理等相关知识,具有良好的沟通协调能力,有良好的纪律性及开拓创新精神。
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  • 学历要求:中专|工作经验:1年以上|公司规模:200~500人|招聘人数:10|福利指数:88
  • 申请职位
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  • 负责公司产品工艺
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  • 学历要求:不限|工作经验:3年以上|公司规模:200~500人|招聘人数:10|福利指数:88
  • 申请职位
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  • 有焊接工作经验及山岗证者优先
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  • 学历要求:大专|工作经验:2年以上|公司规模:200~500人|招聘人数:2|福利指数:88
  • 申请职位
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  • 负责生产统计工作,有在车间统计经验者优先,财务相关专业优先
显示前334条 第1/17
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