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  • 学历要求:高中|工作经验:不限|公司规模:1000人以上|招聘人数:5|福利指数:88
  • 申请职位
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  • 经验不限,要求肯学习,有一定的沟通能力。工作认真负责,最好能长期稳定。 提成方案:训练津贴+佣金+季度奖+继续率津贴+各项竞赛奖金等多达20多项工资福利政策。 售后服务部立足于公司老客户的服务与拓展,给予公司孤儿保单客户提供服务并进行有序开拓,没有社会关系和阅 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:2年以上|公司规模:1000人以上|招聘人数:2|福利指数:88
  • 申请职位
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  • 1、诚实可信,具备良好的职业操守,有较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力,分析和解决问题的能力; 2、具备优秀的沟通协调能力,优秀的人际关系处理能力,善于处理团队关系,良好的团队合作意识; 3、工作细致,可承受一定压力,适应性强,工作态度积 更详细...
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  • 学历要求:高中|工作经验:不限|公司规模:1000人以上|招聘人数:若干
  • 申请职位
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  • 能吃苦耐劳服从公司安排工资面议
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  • 学历要求:初中|工作经验:不限|公司规模:1000人以上|招聘人数:若干
  • 申请职位
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  • 要有c1驾照。身体健康。服从公司安排。工作地点;天台坦头。
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  • 学历要求:高中|工作经验:不限|公司规模:1000人以上|招聘人数:若干
  • 申请职位
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  • 会电脑。身体健康。服从公司安排。工作地点;天台优速快递
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:1000人以上|招聘人数:2
  • 申请职位
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  • 身体健康能服从公司安排年龄在28-45岁
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:1000人以上|招聘人数:若干
  • 申请职位
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  • 下午4点上班装好货到临海住临海明天早上带货回来.
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:10~50人|招聘人数:5
  • 申请职位
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  • 1.微信公众号、论坛等网络平台的软文撰写发布。 2.单休
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:10~50人|招聘人数:10
  • 申请职位
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  • 1.发展客户。 2.底薪+提成。 3.社保(工作满半年)。 4.可以随时随地工作,不限地点。
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:10~50人|招聘人数:3
  • 申请职位
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  • 从事金融行业解决客户出现售后的问题和客户在微信沟通熟悉电脑基本操作会玩微信一个月休息4天基本工资2200加奖金转正后享受公司社保
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:10~50人|招聘人数:若干
  • 申请职位
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  • 随时随地多可以工作只要手机有电在微信公众号里面工作工资天天结算星期六天不工作
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:|招聘人数:1|福利指数:90
  • 申请职位
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  • 1、熟悉各种茶品的产地、特点、冲泡方法、制作、掌握好泡茶水温,协助部门领导鉴别茶叶质量等; 2、协助其它岗位的工作,若须帮助及时补位; 3、、身体健康,能吃苦耐劳,服从上级安排. 4、酒店福利优厚,凡转正后员工均可享受公司固定的季度劳保,房补,五险,重大节假 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:不限|公司规模:10~50人|招聘人数:2|福利指数:72
  • 申请职位
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  • 园林相关专业毕业的。公司实习期间主要负责一些工程资料及园林设计等工作。有意向者请电话联系。
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  • 学历要求:本科|工作经验:10年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:1
  • 申请职位
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  • 有责任心,能吃苦耐劳,思想品德好的优先考虑
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:2
  • 申请职位
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  • 有仓库管理经验者优先考虑
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  • 学历要求:不限|工作经验:5年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:若干
  • 申请职位
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  • 会开车,责任心强
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:20
  • 申请职位
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  • 主要是车间为主,长日班,有住宿计件。
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  • 学历要求:不限|工作经验:5年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:1
  • 申请职位
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  • 管理能力强,要求男性,已婚最佳。
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:10
  • 申请职位
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  • 能够遵守国家法规和企业规章制度,对工作认真负责,月报酬提成400-1200元。有工作经验的优先
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:2
  • 申请职位
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  • 有一定的工作经验,技术熟练.对工作认真负责,遵守国家法规和企业规章制度。 月报酬提成5000--10000元/月
显示前321条 第1/17
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